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採用情報Recruit

募集要項

募集職種 【正社員】
①土木施工管理(経験者)
②土木施工管理(未経験)
③土木技術スタッフ(未経験者)

【業務委託】
④土木作業スタッフ(経験者)
募集対象 18歳~35歳位まで(学歴不問・要普通免許)
勤務地 群馬県各地現場
給与 【正社員】
①土木施工管理(経験者)
 給与: 4,800,000円 – 6,000,000円 年収

②土木施工管理(未経験)
 給与: 3,500,000円 – 4,000,000円 年収

③土木技術スタッフ(未経験者)
 給与: 3,000,000円 (年収) 以上

【業務委託】
④土木作業スタッフ(経験者)
 給与: 3,300,000円 – 4,000,000円 年収
諸手当 ボーナス年2回/通勤手当/現場手当/資格手当/健康保険料補助 他
勤務時間 08:00~17:00
休日休暇 当社休日カレンダーによる週休制(日曜、他)、祝日、有給休暇、
2022年実績(年間85日、GW5日、夏休み6日、冬休み7日)
福利厚生 社会保険完備・退職金制度・資格取得支援制度など
応募方法 電話連絡の上、履歴書持参でご来社ください。
連絡先 〒378-0011 群馬県沼田市上沼須町107-2
TEL : 0278-24-5745
FAX : 0278-23-7267
E-mail : t.kosaka@kosaka-kensetu.co.jp

一般土木作業員も募集しています。ご希望の方は上記連絡先にご連絡ください。

小坂建設はこんな会社です!
(社員の本音アンケートより)

Qどうして小坂建設に応募したのですか?(志望動機)
  • ハローワークからのおすすめ(40代)
  • 自分のやった事が地図に残る仕事をしたかったから(30代)
  • 人の良さを感じられたから。(40代)
  • 人の役に立ち、形に残るものを自分の手で作ってみたかった事です。(20代)
Q入社を決めた理由を教えてください。
  • 友人から聞いた社員さんの人柄の良さ(20代)
  • 会社の雰囲気が良かった(50代)
  • First, to gain more experience doing this job.
    Second, having a good relationship with all the staff.
    Third, to become a professional on this job(30代)
  • 人の良さ、作業員としても仕事ができる、資格支援が充実している。(40代)
  • 未経験者を歓迎していた事
    温和な人柄の方が多い事
    これから会社を大きくしていくという目標が掲げられていた事(20代)
Q入社してよかったと思うことはなんですか?
  • 皆さん優しく接してくれるところ(20代)
  • 周りの人の人柄が良い(40代)
  • 良い仲間たちと出会えた
    管理と施工を両方行うのでやり甲斐がある(50代)
  • 色々教えてくれる上司がいる(20代)
  • 皆が優しく協力的な所(60代)
  • 会社の方たちが優しく指導してくれる(30代)
  • 人間関係のよさ(20代)
  • 子育てと仕事の両立ができる事。(40代)
  • 現場を経験してよく知っている先輩から作業や管理の方法等を指導してもらえる事です。(20代)
  • 有給休暇が取りやすい事(40代)
Qやりがいを感じるのはどんな時ですか?
  • 自分の納得のいくモノが出来上がった時(50代)
  • 構造物が綺麗にできた時(20代)
  • 現場が完成して構造物を眺めた時(30代)
  • 現場のみんなと汗をかいて頑張って、作業終了した時。(40代)
  • 仲間と協力して現場を作り上げていく時(40代)
Q会社はどんな雰囲気ですか?
  • 和気あいあいとした雰囲気(20代)
  • 皆が仲が良く いい雰囲気(50代)
  • 仕事をやる時は真剣で休憩中は冗談を言いながら和やかな雰囲気(30代)
  • This company has a team work and i enjoy working with them. Everyone are easy to be with.(30代)
  • 温和な人が多く、居心地のいい雰囲気です。(20代)
  • 楽しい雰囲気だと思います(40代)
Q上司はどんな方ですか?
  • 優しい(20代)
  • とても優しい(20代)
  • 何でも挑戦させてくれる
    また丁寧に仕事の手順を教えてくれて失敗してもカバーしてくれる(30代)
  • My ideal leader is someone who cares about the opinions and ideas of their team members. I always appreciate it when a manager shows that they are open to hearing what their employees have to say.(30代)
  • 困ったことがあると、相談に乗ってくれて的確なアドバイスをしてくれる。(40代)
  • 明るく優しく、気軽に話しかけられるような人です。(20代)
Q一緒に働く先輩や社員たちはどんな方が多いですか?
  • 仕事には、皆、真面目で向上心がある人多数(40代)
  • best enjoy working with driven individuals, people who are positive, energetic, and take accountability for their work(30代)
  • 話しやすい方が多くて、仕事の事で分からないことがあっても聞きやすい。(40代)
  • 笑顔が多く、パワフルな方が多いです。(30代)
Q小坂建設の特徴は何でしょうか?
  • どこでも行ける機動力、高度な技術力を持つ人材が多くいること(40代)
  • 施工管理から作業まで出来る会社(30代)
  • 様々な現場を経験している事により、多種多様な環境や条件に対応できる点だと思います。(20代)
  • 他の建設業界の会社に比べて社員同士のコミュニケーションは、とれてると思います(40代)
Q新しく仲間になる社員に求めることはなんですか?
  • 思いやり(20代)
  • 従業員みんなと和気あいあいで仕事に取り組み、向上心がある人(40代)
  • 人に優しく自分に厳しく早く技術をみがく事(60代)
  • みんなと仲良く仕事をできる(30代)

小坂建設 Instagram

作業風景やお知らせなど掲載しています。弊社を身近に感じていただけたら嬉しいです!

 

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降雪機の設置です!
ロボ感がかっこいい😎✨

ご安全に🌱

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降雪機の柱の取付です🎀

ご安全に🌱

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福来くんの日常のひとコマ✨
ついにお返事ができるように🥹

ご安全に🌱

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BOXカルバート布設作業です!

ご安全に🌱

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清里(山梨県)出張チームの
降雪機設置の様子です✨

ご安全に🌱

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福来くんの日常のひとコマ✨
大好きな部長にプレゼント🎀✨

ご安全に🌱

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マカラーの重機操縦の様子🎀

ご安全に🌱

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マカラーの重機操縦の様子🎀

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水道管の融着✨

ご安全に🌱

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水道管の融着✨

ご安全に🌱

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社員紹介

STAFF01

自然の中に身を置き、
“あたりまえの暮らし”を造る

塚田 晃一Koichi Tsukada

2011年入社
一級土木施工管理技士

スタッフ写真
詳細を見る

技術力の高さとともに人間性の良さも魅力

私は高校卒業以来、ずっと土木建築業に携わっており、この会社には平成23年の2月に入社しました。

きっかけは知り合いに小坂建設のことをよく知る人物がいて、彼に「面倒見の良い会社だから、一度社長に会ってみれば?」と勧められたからです。当時はここ以外にもいくつか土木建築関係の会社で面接を受けたのですが、その中で最も社内の雰囲気が良いと感じられたことが、最終的に小坂建設を選ぶ決め手となりました。

まだ入社してから3年目ですが、この会社には人間性の良いスタッフがそろっているので、とても居心地が良いと感じています。自分が分からないことは誰にでも気軽に聞くことができる雰囲気もあります。

その上、この会社には現場での管理と作業、その両方をこなせるスタッフがそろっているので、お客様からの信頼を満足させる仕事をすることができる。会社全体としての技術的なレベルもかなり高い方だと思います。

社会貢献度の高い仕事に携われる喜び

現在は、予防治山事業として山腹に土止めや水路工などを設置する工事で、現場代理人として現場の管理を担当。これは鉄砲水による被害を食い止めるためのインフラを整備する作業なのですが、このように自分が行った仕事は地域の安全に役立つことになる。これが大きなヤリガイになっています。また、工事によって地形がキレイになることも、自分にとってうれしいことです。

小坂建設は受注額の大きい公共工事をメインにしているのでスケールの大きい仕事をすることができる。ですから、土木建築業界に興味がある方にとっては、非常に魅力的な仕事が数多く用意されていると思います。

ちなみに、私が仕事をする上でモットーにしているのは、「やって見せ、言って聞かせて、させてみて、褒めてやらねば、人は動かず」ということ。これは連合艦隊司令長官・山本五十六の言葉なのですが、これを肝に銘じて今後も仕事に取り組んでいきたいと思っています。

STAFF02

昔から自分の手で
何かを作り上げるのが好きだった

大山 英明Hideaki Ohyama

2008年入社
一級土木施工管理技士

スタッフ写真
詳細を見る

経験値の高いスタッフが行う、高レベルの仕事

学生の頃は、よくプラモデルを作っていました。だから、昔から自分の手で何かを作り上げるのが好きだったのでしょう。そんな自分が高校卒業後に土木建築業界に入ったのは、いわば自然の流れだったのかも知れません。

小坂建設に入社したのは平成20年の6月。以来、案件によって現場代理人を務めたり、あるいは現場作業員に専念したりしながら経験を積み、今日に至っています。 この会社の強みは、監督として現場を管理することができ、なおかつ作業員としても高いスキルを持つ“マルチプレイヤー”が多くそろっていることだと思います。

たとえば、ある工事案件で私が現場監督を務めることになったとします。その現場には同じ小坂建設のスタッフが数名作業員として配属されるのですが、彼らも他の案件では現場監督の経験がある。つまり、作業員として派遣されたスタッフは現場監督をサポートする役割も担うので、トータルでレベルの高い仕事ができるのです。

自分次第で、結果は良い方にも悪い方にも転ぶ

この仕事をやっていておもしろいと感じるのは、自分の段取り次第で仕上がりが変わってくるところ。特に自分が現場監督を務めた場合は、それが顕著に表れます。

たとえば、余裕を持ってスムーズに作業を進め、あらかじめ設定した工期内に完了させることができれば余分なコストを抑えることができるので、会社の利益もその分上がります。逆に段取りが悪いと、工期が延びて余分なコストがかかるだけでなく、(完成を急ぐあまり)作業の内容も雑になる傾向があるのです。

なお、私が今後挑戦してみたいと思っているのは、新入社員の指導と育成。土木建築の仕事は手抜き作業をすると、それがそのまま仕上がりにもはっきりと出てしまうので、これから入社してくる人には、いい加減な仕事はしてはいけないということをまず教えたいですね。 同時に責任感の大きい仕事でもあるので、それに臨む姿勢などを指導してみたいと思っています。

STAFF03

ものづくりで貢献したくて
研究職から建設業界に飛び込んだ

久古 貴将Takamasa Kugo

2018年入社
車両系建設機械

スタッフ写真
詳細を見る

“未経験でも学べる”が決め手

私はかねてより、ものづくりで人の役に立つ仕事をしたいと考えていました。高専と大学では化学を専攻していたのですが、研究職が肌に合わず、実際に建物を造る建設業に関わりたいと考えるようになりました。その中で見つけたのが小坂建設の求人で、経験豊富な社員が多く、未経験からでも施工管理と現場作業の両方を学ぶことが出来るとのことで、入社を決めました。

入社して半年程は草刈りや重機作業の手元での作業などを学び、車両系建設機械の資格を取得してからは、現場での重機作業も勉強しています。 また、先輩方の下で現場での工事写真の撮り方も教えてもらっています。

相談しやすい先輩の背中を目標に

小坂建設の社員は人柄が良く、経験豊富な方が揃っていると感じます。分からない事や不安な事があっても、先輩方は管理業務・現場作業の両方の知識・経験があるため相談しやすく、相談すると必ずアドバイスが返ってきます。

今後は、一級土木施工管理技士の資格取得を目指し、自分で考えて施工ができるように勉強していきたいと考えています。

応募フォーム

必要事項をご記入の上、以下のフォームより、お気軽にお問い合わせください。
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    名(フリガナ)

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    0278-24-5745

    (平日 8:30〜17:00)

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